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11년 만에 바뀐 대법원 판결에 울고 있는 기업의 기막힌 상황
11년 만에 바뀐 대법원 판결에 울고 있는 기업의 기막힌 상황 재직 중이거나 일정 근무 일수를 충족해야만 지급하는 상여금도 통상임금에 해당한다는 대법원 판단이 나온 것으로 알려져 업계의 이목이 쏠리고 있다. 이는 통상임금 개념에서 법령상 근거가 없는 '고정성'을 폐기하고 '소정 근로 대가성'을 중심으로 11년 만에 판례를 변경한 것이다.사건사고
2024.12.25
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